Så här fungerar flexpension – och så länge räcker pengarna

Flexpension - Sveriges Ingenjörer

Collectum’s fee is deducted from the premium before it is transferred to the insurance company of your choice. ITP 1 Eftersom flexpension är en förstärkning av din tjänstepension innebär det extra pengar den dag du pensionerar dig även om det är snart. För dig som är yngre är flexpension extra förmånligt. Pengarna hinner då betalas in löpande och förräntas under lång tid, vilket innebär mer pengar när du väl går i pension. Flexpension bidrar till att stärka din ekonomi som pensionär, genom att du kan arbeta längre, och skapar förutsättningar för företagens generationsväxling. Mer trygghet och inflytande Tjänstepensionen utgör en allt större del av det vi ska leva av efter ett långt arbetsliv, för den som är ung idag kommer tjänstepensionen att vara Flexpension gör så att du kan gå ner i arbetstid några år innan pensionen utan att göra hål i plånboken. Begreppet är relativt nytt och ännu okänt för många.

Deltidspensionspremie (DTP), eller flexpension, innebär att en viss procent av den pensionsmedförande lönen avsätts som en komplettering till den anställdes befintliga ITP 1- eller ITPK-försäkring. Collectum administers the ITP occupational pension. Here is where private sector employees make choices for their ITP. We also procure the companies that employees can choose to manage their ITP pension. Deltidspensionspremie (flexpension) Deltidspensionspremie per avtal Deltidspensionspremien (DTP-premien) gäller även hängavtal från Unionen, Ledarna eller Sveriges Ingenjörer eller medlemskap i SINF där avtalet ”hänger” på något av nedanstående förbund. De flesta går i pension vid 65 års ålder, men du kan själv välja när du vill börja ta ut pension.

Pensionen - Civilekonomerna

Premien till flexpension faktureras månadsvis av Collectum som en kompletterande pensionspremie … flexpension kan du fråga din arbetsgivare eller ditt fackförbund. Flexpensionspremie betalas från den månad man fyller 25 år t.o.m.

Förhandlingsprotokoll Arbetsgivaralliansen IOIO 20170501

To have your pension paid for life or over a shorter period. * Collectum charges an administration fee which is currently 1.0 per cent of paid-in premium (For ITP 1 the maximum amount deducted is SEK 450 per year). Collectum’s fee is deducted from the premium before it is transferred to the insurance company of your choice. ITP 1 Eftersom flexpension är en förstärkning av din tjänstepension innebär det extra pengar den dag du pensionerar dig även om det är snart. För dig som är yngre är flexpension extra förmånligt.

Du kan lämna besked om att avstå från flexpension senast två månader efter att flexpensionen börjat gälla. Det är arbetsgivaren som ska dokumentera att du valt att avstå från avsättning till flexpension och anmäla detta till Collectum. Skulle frågan komma upp är det arbetsgivaren som måste kunna visa att du valt att avstå. Premien till Flexpension faktureras månadsvis av Collectum som en kompletterande pensionspremie till ITP1 eller ITPK (för den som har ITP2). Den som är född 1979 eller senare omfattas av ITP1.
Christine andersson scania

Om arbetsgivaren vill neka måste de motivera sitt beslut.

Berit får Flexpension vid 40 års ålder och har 40 000 kr i lön.
Antalsuppfattning fem principer

nordnet aktielån
seb järfälla öppettider
trygg anknytning psykologi
tekniska uppfinningar under industriella revolutionen
soc lägenhet stockholm

Förhandlingsprotokoll 2017 - Teaterförbundet

Här skriver också vår expert Tomas Carlsson inlägg. Collectum ska, så långt det är möjligt, bistås av parterna med uppgifter om vilka arbetsgivare som ska göra avsättning till Flexpension i Tjänsteföretag. § 3 Premien till Flexpension i Tjänsteföretag ska från och med 2017 års avtalsför-handlingar successivt byggas ut med ett års eftersläpning i … LFU-nämnden består av representanter för Svenskt Näringsliv och PTK. Collectum sköter LFU-nämndens kansli på uppdrag av Svenskt Näringsliv och PTK. LFU-nämnden c/o Collectum AB Anders Jonasson 103 76 Stockholm. Tel. 08-508 980 00 Fax. 08-508 981 11 Mejl. lfu@collectum.se Se hela listan på collectum.se Du kan ansöka om att gå ner på deltid enligt reglerna för flexpension från den månad du fyller 60 eller 62 år. Vilken ålder som gäller beror på vilket kollektivavtal du omfattas av. Om du vill ta ut pension i kombination med att du går ner i tid måste du ta ut minst 10 procent av din ålderspension och gå ner minst lika mycket i tid.

Så ska arbetsgivaren göra när en anställd går i pension

Vid 65 år är Berits kapital cirka 319 000 kr vilket motsvarar cirka 1 540 kr per månad om pensionen tas ut livsvarigt och cirka 5 710 kr per månad om pensionen tas ut på fem år. Cissi får Flexpension vid 55 års ålder, har 60 000 kr i lön.

Tipsa! På PRATAPENSION.SE får dina anställda lära sig mer om pension. SOU 2018:24 Delbetänkande av Utredningen för hållbart arbetsliv över tid Stockholm 2018 Tid för utveckling Flexpension är två saker som är oberoende av varandra.